وظائف موارد بشرية في السودان 2026 | رئيس قسم الموارد البشرية وظائف CTC Group

ADMIN مايو 19, 2026 مايو 19, 2026
للقراءة
كلمة
0 تعليق
نبذة عن المقال: تعلن مجموعة CTC عن وظيفة Human Resources Section Head للعمل ضمن قسم الموارد البشرية بالسودان بخبرة في إدارة فرق الموارد البشرية والعمليات الإدارية وال
-A A +A

 

📢 فرصة وظيفية | Human Resources Section Head – CTC Group


وظائف موارد بشرية في السودان |  رئيس قسم الموارد البشرية  وظائف CTC Group   human-resources-section-head-ctc-group-sudan
وظائف موارد بشرية في السودان |  رئيس قسم الموارد البشرية  وظائف CTC Group    


تعلن مجموعة CTC عن فتح باب التقديم لوظيفة:

Human Resources Section Head

ضمن قسم الموارد البشرية بالمجموعة، للعمل على قيادة وإدارة العمليات الاستراتيجية والتشغيلية للموارد البشرية بما يحقق أهداف المجموعة وخططها المستقبلية.

📝 الوصف الوظيفي:

يتولى رئيس قسم الموارد البشرية الإشراف على العمليات اليومية للقسم، وإدارة فرق العمل، وضمان تطبيق سياسات الموارد البشرية بما يتوافق مع استراتيجية المجموعة وأهدافها التشغيلية.


🎯 المهام الوظيفية:

  • الإشراف على فرق الموارد البشرية وإدارة الأداء

  • تطوير وتطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية

  • متابعة التوظيف والرواتب والمزايا

  • دعم علاقات الموظفين وحل المشكلات

  • إعداد وتحليل التقارير والبيانات

  • ضمان الالتزام بقوانين ولوائح العمل


✅ المتطلبات:

  • بكالوريوس موارد بشرية أو إدارة أعمال أو تخصص ذي صلة

  • يفضل ماجستير أو دبلوم مهني في الموارد البشرية

  • خبرة من 8 إلى 10 سنوات في مجال الموارد البشرية

  • مهارات قوية في القيادة وإدارة الفرق

  • معرفة بقوانين العمل وأنظمة HR Systems و ATS

  • مهارات تحليل واتخاذ القرار والتفاوض

📍 مكان العمل: السودان
📅 آخر موعد للتقديم: 24 مايو 2026

📩 للتقديم:
يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى:

مع كتابة:
Human Resources Section Head
في عنوان البريد الإلكتروني.


🔖 كلمات مفتاحية (SEO Keywords):

وظائف الموارد البشرية، وظائف CTC Group، وظائف السودان 2026، وظائف HR، وظائف إدارية، وظائف HR Manager، وظائف التوظيف، وظائف شركات السودان


🔥 هاشتاقات:

#وظائف #وظائف_السودان #CTCGroup #HR #HumanResources #وظائف_إدارية #وظائف_2026 #Sudan_Jobs

شارك المقال لتنفع به غيرك

ADMIN

الكاتب ADMIN

قد تُعجبك هذه المشاركات

إرسال تعليق

0 تعليقات